、对劳动价值论的认识
劳动价值论是重要的价值基础理论之一，从中我们可以得出以下几个方面的启示：
1.劳动价值论全面而系统地阐述了价值的基本构成，说明了商品、价值和劳 动之间的关系，商品的价值量由社会必要劳动时间决定。
马克思认为抽象劳动决定 了商品的价值，其价值量由社会必要劳动时间决定，活劳动和物化的劳动均能创造 价值。
依据劳动价值论，商品生产者要想获得生存与发展，必须使生产商品的个别 劳动时间低于社会必要劳动时间，这就要求生产者努力去改进技术，逐渐缩短社会 必要劳动时间，不断提高劳动生产率，在增加产品数量的同时提高产品质量。
2.商品是使用价值和价值的统一体，价值能够存在的前提条件是必须具有使 用价值，没有使用价值的商品也就没有价值。
3.由于价值是内在固化的值，价值通过交换价值表现，交换价值只能近似地 反映出价值并围绕价值上下浮动。
4.商品的价值要转化为价格就必须依靠市场。
在经济社会发展过程中，要充 分重视发挥市场机制的作用，努力建设有序的市场环境，对于企业的正常生产和运 营以及商品经济的健康发展是至关重要的。
一个有序的市场环境至少应当具备两个 必要条件：一是在商品交换中充分体现价值规律，严格实行等价交换的原则；二是 要拥有比较完善的商品市场和要素市场，并建立比较完备的市场体系。
因此，在社 会主义商品生产的实践中进一步完善社会主义市场经济体制是非常必要的。
5.在经济生活中，劳动价值论要求我们认清价值的本质是无差别的人类劳动， 不能简单以市场价格代替价值。
要正确把握简单劳动、复杂劳动的关系，大力发展 科学技术，通过提高劳动生产率，更快更好地创造更多地价值。
要健全完善社会主 义市场经济体制，由市场决定资源配置，充分发挥价值规律的作用。